보도자료

신한금융그룹, 12개 자회사 CEO 승계절차 돌입

신한금융지주회사 자회사최고경영자후보추천위원회가 올해 말 임기가 만료되는 자회사 대표이사 후보 추천을 위한 절차를 시작했다. 자경위는 자회사 임원후보추천위원회 역할을 확대하고 자회사별 CEO 자격요건을 보다 구체화했다. 자경위는 통합 예정인 신한자산신탁과 신한리츠운용의 신임 대표이사 후보로 임현우 사장을 신규 추천했으며, 투명하고 공정한 절차 운영을 통해 주주가치 제고에 기여할 계획이다.

금융일반

KB회장 승계 끝나자 '고삐'···이찬진 금감원장 "금융 CEO 승계 절차 투명해야"(종합)

금융당국이 금융권 CEO 인사 절차의 투명성과 공정성을 강조하며, 경영승계 절차를 보다 면밀히 점검하겠다는 입장을 밝혔다. KB금융지주 회장 승계 이후 이찬진 금융감독원장은 금융지주사 CEO 승계 절차가 미흡하다며 투명성을 강화할 것을 촉구했다. 현재 5대 금융 계열사 54명의 CEO 임기가 올해 말 종료를 앞두고 있으며, 금융당국은 장기연임을 제한하는 '지배구조 개선안'도 준비 중이다.

금융일반

KB회장 승계 끝나자마자 '고삐'···이찬진 금감원장 "금융지주 CEO 승계 절차 투명해야"

금융당국이 금융지주사의 CEO 선임 절차의 투명성과 공정성을 강화하기 위해 경영승계 절차를 점검할 예정이다. 금융지주 자회사 후보 추천 절차가 불투명하거나 불충분하다는 지적에 따라, 금융감독원은 후보군 선정부터 검증 및 평가에 이르는 전 과정을 개선하고 투명성을 높이겠다고 밝혔다. 이는 시장과 주주의 신뢰를 확보하고 지배구조의 선진화를 목표로 한다.

금융일반

KB금융 회장 선임 레이스 돌입···'압도적 성과' 양종희 회장, 연임 청신호

KB금융지주가 경영승계 절차를 본격적으로 시작하며, 회장후보추천위원회가 내·외부 인사 12명으로 롱리스트를 구성했다. 양종희 현 회장이 임기 중 최대 실적과 주가 상승을 이끌어 연임 가능성이 높다는 전망이 우세하며, 3개월간의 검증과 공정 경쟁을 강조해 지배구조 투명성을 강화했다.

금융일반

'경영승계 절차' 해명 나선 BNK금융 임추위 "감독원 모범관행 준수"

BNK금융 임원후보추천위원회는 최근 회장 선임 절차 논란과 관련해 경영승계 과정이 금융감독원 모범관행 가이드에 따라 공정하고 투명하게 진행된다고 밝혔다. 임추위는 외부 후보 검증 강화, 사외이사 전원 구성, 외부 기관 엄정 심사 등으로 지배구조 신뢰 확보에 주력하고 있다.

금융일반

우리금융 임추위, 차기 회장 선임 위한 경영승계절차 개시

우리금융지주 임원후보추천위원회는 차기 회장 선임을 위한 경영승계절차를 공식 개시했다. 경영승계는 사외이사 7인으로 구성된 임추위가 주도하며, 약 두 달 동안 내부·외부 후보를 평가해 최종 후보자를 선정한다. 최종 후보는 이사회 및 내년 3월 정기주주총회 승인을 거쳐 회장으로 취임할 예정이다.

금융일반

BNK금융, 차기 대표이사 선임 위한 경영승계절차 진행

BNK금융지주가 차기 대표이사 회장 선임을 위해 경영승계 절차를 본격적으로 가동했다. 임원후보추천위원회는 공정성과 투명성, 이사회 독립성에 중점을 두어 지원서 접수를 진행 중이다. 최종 후보는 임추위 추천과 이사회 결의를 거쳐 2024년 정기 주주총회에서 공식 선임될 예정이다.